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江西电信面试分几轮

发表时间:2024-07-13 14:21:40 来源:网友投稿

江西电电信面试共分为了五轮。

第一步是简历筛选。

第二轮是笔试,考试内容以行测为主,由于应聘市场方向,加考市场营销知识,相对于考试时间来说题量是偏大的。

第三轮分为两个部分,第一个部分是无领导小组面试,分为两组每组6人,本人遇到题目为竞争与合作哪个更适用于市场;第二部分为半结构化面试,面试官按预先设计好的问题进行提问,时间大概为15分钟。

第四轮即为终面,单位领导亲自面试,进场后桌面放置两张纸,第一题为必答题,结合你的经历谈谈你所竞聘的职位,第二题为选答题,我选的是谈谈从前的工作中,遇到的最棘手的问题,以及你如何处理。

两题结束后主持面试的各位领导随机发问,问题多集中在对市场的理解,对所应聘职位的理解和定位,阐述自己的优缺点,缺点如何有规划的进行弥补,等等。

第五轮——入职体检,不同于移动的差额体检,电信的体检身体上没有大问题,基本是不会刷人的,地点是在一个专业做体检的机构,应该是电信的长期合作单位,服务非常好。

注意事项:

面试时间都比较早,记得是8点面试7:30就要入场。这个流程大概两周左右。

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