一个公司可以让员工面试两次么
发表时间：2024-08-01 05:17:16
来源：网友投稿
可以的如果是普通员工一次就行，管理层不会有多轮面试。
一般普通员工，由公司人力资源部门面试就可以了。如果是主管及以上员工，可能就需要人力资源部面试第一轮，然后跟进做背景调查，调查合格会推荐给对应部门经理进行第二轮面试。当两轮面试合格才发放录用通知书。
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