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教师编面试对评委打分不服

发表时间：2024-08-19 09:08:18 来源：网友投稿

教师编面试对评委打分不服，可提出异议，看评委是否认同。

教师编面试的评委最注重什么教学思路（会不会教？）【教学目标和重难点的定位要准确】在考场上，评委们最重视的就是你对这堂课整体的把控，这堂课的教学设计思路，用一句话说就是你会不会教的问题。教学目标就像是一堂课的总体指导纲要，具有指向性的。也就是你必须把这堂课的目标定位准确。必须真实有效可行，设定以教材内容特点，课程纲要，学生学情为依据的。要适合本学段的学生。目标不能太难，也不能太简单，应该是让学生能感受到跳一跳，能摘个桃。就像大家笔试所学的维果斯基的最近发展区这个理论所阐述的道理。而且整堂课的设计思路必须围绕教学目标进行，偏离教学目标或没有按教学目标进行设计，会让评委认为教学目标达成度低，是减分的一大项。【教学重点和难点】每一课都有教学重点和难点，重点是这堂课你需要花大部分的时间还有精力去处理的部分。而教学难点是你这堂课，需要教师进行点拨，学生探究才能完成的知识点，所以教学重难点要区分开，有的课教学重难点可以归并为一个。【教学方法，新颖有效】教学方法方面要求老师能用简单易行，容易操作可测量的方法，指导学生快速有效得学会本课的知识点，教学方法一定是新颖有效才是标杆。

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