英国工签转永居条件

自2020年12月1日起,新工签(SkilledWorkerVisa)代替此前的Tier2(General)工作签证,成为新积分制度下的主要工作签证途径。持有Tier2(General)且可以申请永居的申请人,现在需要在新的SkilledWorker签证类别下申请永居。如果您是第一次申请新工签,请点此复习申请流程和申请要求:

如果您已经持Tier2签证/新工签5年了,就涉及到申请永居的问题啦。接下来我们就为大家详细讲解新工签申请永居需要满足哪些要求。申请永居的新工签需要满足三大类要求,我们依次为大家解读。第一类申请条件与要求

达到5年转永居的条件,主要看以下方面是否合乎要求:居住期要求连续在英居住时间要求英国永居考试担保和薪水要求1、居住期要求居住期的基本要求是申请人必须在英国待满五年才有资格申请永居。申请人如果持有新工签或Tier2(普通)签证,在英国待满五年,就符合条件。如果您之前持有以下签证,之后又拿到了新工签,那您可以把持不同签证的时间加起来,满五年也算符合要求:全球英才签证(GlobalTalent)创新家签证(InnovatorVisa)T2传教士签证(T2MinisterofReligion)T2运动员签证(T2Sportsperson)公司海外代表签证(RepresentativeofanOverseasBusiness)除了Tier1毕业生企业家签证的其他Tier1签证2、连续居住要求申请人不仅需要满足5年的在英居住时间,且在任意12个月内,离开英国的时间不得超过180天。如果申请人有非常特殊的个人情况,例如申请人如果因为自己或亲属的极特殊医疗状况导致离境,那这些离境天数可以算作特殊情况,不算在180天的离境限制内。注意,5年的在英连续居住时间是要求申请人在这期间内“合法”呆在英国。如果您在英国逾期居留,就不算作合法时间。不过这一规则也有例外。根据移民局的最新条例,因为疫情导致申请人在2020年1月24日-8月31日期间有任何“逾期居留”,在申请永居时均不会受影响。3、英国永居考试这个要求简单来说就是持有新工签申请永居的申请人,都需要通过“LifeintheUKTest”这个考试(满足特殊情况的人可豁免),俗称永居考试。通过测试之后申请人就会拿到一个电子参考码,用这个参考码作为永居申请的证明材料。4、工作担保和薪资要求

满足工作担保要求,主要需要雇主的配合。雇主需要确保申请人得到申请结果之前,自己的担保资质都必须是有效的;其次雇主还需要确认会在可预见的未来继续雇佣该申请人。在申请人拿到永居之后,申请人就没有任何的工作方面的限制啦。在薪资方面,雇主需要确保申请人的薪水高于“一般工资”和“职业现行工资”中较高的一个。如果申请人从事短缺职业、健康或教育职业,或者在五年在英居住时间内从事博士级别的工作,例如化学科学家、生物科学家、生物化学家、物理科学家、社会和人文科学家、研发经理或高等教育教学专家,一般工资门槛现在为每年20,480英镑。如果申请人的工作不属于上述情况,那需要满足的一般工资门槛为25,600英镑。职业相关工资门槛查阅网址如下,大家可以根据自己的职业代码进行查询。提供材料来证明自己满足永居条件也是申请当中的重要一环。一般来说我们建议申请人可以提供薪水单,银行对账单和雇主的证明信来证明自己满足永居要求。不过每个人的情况不同,所需要的材料也会有所不同。关于工作签证的条例可以参考我们的往期文章:第二类申请的有效性明白了申请要求,我们再来简单讲下第二和第三类要求。一般来说大部分申请人都不会在第二和第三类要求上出问题。“有效性”要求很好理解,只要填写了正确的申请表,支付了申请费,参加了预约录指纹和照相,提供了护照,在申请之日在英国境内,就满足有效性要求,申请人所作做出申请就是有效的。只要满足“有效性”,在您等待申请结果的过程中,哪怕目前持有的签证已经过期,您在等待签证的过程中是受法律保护的;但如果申请属于无效,那您就有可能变成“逾期滞留”啦。第三类申请人的其他适应性要求强制拒签理由包括申请人犯了某些刑事罪,涉嫌假结婚,虚假陈述或者在内政部或NHS有没有缴清的费用。举几个例子:如果签证官认为,申请人的行为、性格等即便没犯罪,但是“不利于公共利益”,那么申请会被拒绝;如果签证官可以证明申请人很有可能在申请中有欺骗行为,申请也会被拒绝;如果申请人被判犯有刑事罪,被判处至少12个月的监禁,无论犯罪何时发生,申请人的永居申请都会被拒绝。上述就是新工签申请永居需要满足的所有条件,申请人一定要确保自己三大类要求都满足,才能确保成功的申请。祝大家申请顺利