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关于江苏省二建工作满两年是怎么计算的

发表时间:2024-12-16 15:10:41 来源:网友投稿

江苏省二建工作满两年的计算方式,通常是指员工在该建筑企业连续工作的时间达到两年。从员工入职的第一天开始计算,直到连续工作满720天。中间如果有请假、离职等情况,即使时间累计超过720天,但中间有中断,则不能算作连续工作满两年。例如员工在入职后工作了180天,离职休息了60天,然后重新入职,即使总共工作了900天,但因为离职休息了60天,所以不能算作连续工作满两年。

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