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大学经历缺乏亮点，应该怎么设计简历

发表时间：2024-07-13 21:37:42 来源：网友投稿

1.有些学生在求职时可能会有一些缺点，比如学习成绩不够好，实习经验不足，申请的职位与专业无关，没有参加过学生会，学校不是211/985等等。即使这些不利因素确实存在，我们也可以在保持简历真实性的基础上，最大限度地展现自己的优势，淡化自己的劣势，合理地发挥自己的优势，规避自己的劣势。

2.有些学生虽然有实习经历，但是没有任何与所应聘岗位相关的实习经历，或者根本没有任何实习经历。其实我们可以通过在校园活动中突出与求职相关的经历，强调个人技能和学习能力，强调努力，来调整简历内容。也可以先确认1-2个求职方向，再拆岗位职责。比如在新媒体运营的岗位上，要求应聘者对数据敏感，这就意味着你要有数据分析能力，写作能力就是编辑文案能力。这些硬技能可以通过学习、组织活动、比赛等经验展现在你的简历中。逻辑沟通能力，抗压能力等等都是你的软实力。

3.根据软硬技能补充自己。软硬技能都是面试前可以提升的项目。根据自己的情况，找个平台增加经验，提高技能。比如想从事新媒体运营，可以去相关网站学习需要的技能。跨专业求职的学生，要想在简历筛选上有所突破，首先要了解自己的意向职位和求职公司的情况，多读一些与这个职位相关的咨询和求职经验岗位等。，然后根据企业的情况和你收集的工作信息，在简历中突出你对这个职位的理解，你所做的准备，以及你的独特见解。

4.花式表达你的综合素质。综合素质能力主要包括沟通表达能力、执行能力、团队协作能力等。这些能力是一个职场人应该具备的基本素质。虽然这些能力不能成为你的杀手锏，但是如果你没有其他经验，那么这些综合素质和能力可以成为你的加分项。

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