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北京黄埔大学如何

发表时间：2024-07-18 05:57:44 来源：网友投稿

职业生涯规划：新生入学后，学校请专家对学生量身进行职业生涯方面的规划指导，使学生学有方向、学校育有目标，同步设置相关课程，采取“根雕”式的培养模式，最大限度地发挥学生特长、挖掘其潜能。

科学就业指导：学校成立了就业培训服务中心，实现了就业指导全程化、就业推荐全员化，并为即将毕业的学生安排了求职实训项目，如：简历制作及技巧、面试技巧、英语自我介绍、即兴演讲、社保法规讲座等项目训练，极大提高了学生的就业竞争力，毕业生深得用人单位厚爱。

求职上岗无忧：北京黄埔大学充分利用黄埔军校同学会和金鼎华盾人力资源管理有限公司及相关猎头公司、人力银行的资源优势实行捆绑一站式就业工程，进行订单培养把学生送出去直接上岗，同时也把用人单位请进来在校内定期举办校园人才双选会，让毕业生与用人单位零距离接触，面对面交流进行双向选择，为学生提供大量的就业机会供其选择，让每个学生都能无忧工作。

校企合作：北京黄埔大学以学生的就业为导向，积极搭建用人单位与所需人才之间的桥梁，与多家知名企业进行校企合作，强强联手，实行“订单式”培养，学生注册即可签订就业推荐协议。根据企业对人才专业知识与技能的实际要求，课程开发采用了“任务驱动式”、“工作过程模块”、“培养职业能力”等教学模式。对学生——在学校就可以学习最先进的行业技术、体验名企文化、进行大量项目练习，提高职场竞争力；对学校——企业可以为院校提供优秀的实战师资、最新的技术动态、大量的项目机会；对企业——真正培养出了符合企业要求的人才。

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