大学生就业率低的原因
发表时间：2024-07-31 19:14:15
来源：网友投稿
1、没有仔细而有条理的规划过自己的就业目标。
2、缺乏应有的能力和意识，如团队协作意识、竞争意识。
3、固守传统的就业观念。针对“就业难”，这一现实他们仍希望工作能一步到位，不太愿意接受 “先就业，后择业” 这一新观念 。
4、所具备的知识不够。大部分学生往往在真正就业时才意识到自己所掌握的知识不够，不能很好的完成自己的本职工作。在大学几年的时间，没有充分利用时间学习，给自己充电，为就业做好准备。
5、缺乏工作经验：大学生就业形势分析遇到的最大困难是“缺乏工作经验” 。这往往是企业不愿意聘用应届大学生的主要原因。
6、怕吃苦，爱面子：许多企业反映，大学生做事眼高手低，知识脱离实际，不愿从基层做起，缺乏吃苦耐劳精神，比较爱面子，怕从事底层的工作被朋友亲戚看不起，人际沟通能力差，比较自私，所以不愿意接收应届大学生。
7、频繁跳槽：大学生就业后稳定性差，是造成企业不愿意接收大学生的另一重要原因。 企业接收大学生后一两年内流失率在30%以上的达到被调查企业总数的50%。甚至像联想集团这样的大型企业，也认为他们为大学生高流失率“交的学费”太高 。
免责声明：本站发布的教育资讯（图片、视频和文字）以本站原创、转载和分享为主，文章观点不代表本网站立场。
如果本文侵犯了您的权益，请联系底部站长邮箱进行举报反馈，一经查实，我们将在第一时间处理，感谢您对本站的关注！
相关资讯
汽修专业新疆怎么找工作
2025-04-06
机械专业专长怎么写简历
2025-04-06
专科怎么报审计专业的
2025-04-06
专业学科导师类别怎么填
2025-04-06
查报考专业网站怎么查
2025-04-06
水电专业规划怎么写简历
2025-04-06
表演专业怎么留学的好呢
2025-04-06
专业防雷检测怎么收费的
2025-04-06
怎么查询同等学力专业
2025-04-06
高考技能专业怎么选择的
2025-04-06
钢筋套筒专业名称怎么写
2025-04-06
中专怎么填高考志愿专业
2025-04-06
中专统招怎么报志愿专业
2025-04-06
师范专业自我评价怎么写
2025-04-06
景观建筑换专业怎么换好
2025-04-06
建筑专业学生简历怎么写
2025-04-06
推荐资讯
对未来有希望的句子 精选97句
2023-01-26 13:45:58
山坡羊骊山怀古原文
2024-07-28 12:32:36
lhrf是哪里的鸽环
2024-08-23 23:00:43
重庆呢些本科大学有专科
2024-10-23 11:21:53
精品别墅买卖合同
2024-10-26 09:34:18
发放成品给员工会计分录怎么写
2024-11-09 06:54:55
在部队学医是什么专业的
2025-03-17 17:49:02
哪个专业没有物理化学的
2025-03-22 10:20:54
美术哪个线上专业好
2025-03-22 14:19:23
不学理的专业都有哪些专业
2025-03-28 13:27:00
新励学网教育平台
海量全面 · 详细解读 · 快捷可靠
累积科普文章数：18,862,126篇
热门关注
首页
教育
考研
作文
公考
申论
留学
建造
会计
问答
冀ICP备2024091466号