事业单位定向培养研究生 是否必须保障最低工资标准

可以。事业单位正式编制人员可以有两种渠道漏中来攻读全日制研究生，如下：

一是攻读定向培养全日制研究生。用人单位推荐的为本单位定向培养的本单位在职人员考生，被录取为研究生后，其学习期间不转工资关系，享受原工资、福利待遇。即考取研究生时在职工作人员、用人单位、培养学校签定三方协议，确定在职人员攻读研究生与原单位不脱离关系，毕业后仍回原单位工作。此类槐搜缓考生因与单位不脱离关系，故编制不受影响，毕业后按取得的学历兑铅模现相应的工资待遇。

二是非组织选派自行离岗攻读全日制研究生。此种类型没有用人单位、培养学校、本人签定的“三方协议”，不是以组织名义选派推荐，属于“吃空饷”整治内容，工作人员应与原单位脱离关系，停发工资、核销编制。毕业后按新毕业研究生对待重新就业。考录前的工作时间可计算连续工龄。

委托培养的研究生毕业后可以考公务员吗？

委培研究生的在学待遇与非定向培养研究生没有任何区别，即均为全日制研究生。单位的定向委培可以拿到研究生备烂双证，也与普通研究生所拿到的并无不同。研究生在读期间是否算工龄，与许多因素有关，各地的政策也不相同，要咨询档案托管的人才中心滑喊。通常越小的地方，这方面越宽松。

委培研究生系指用人单位（委培研究生本人所在单位）委托教育单位（一般指具有硕士、博士学历层次的大学、研究院所等教育机构）培养的一类高层次专门人才。委培研究生就是学校和用人单位协议培养的研究生，学生读研的学费由所在单位出，学生毕业后，必须回到出学费的单位继续上班若干年。

在职人员报考研究生学历教育可根据自身报考条件，选报全国统考、联考或单独命题考试。本科毕业生工作4年，业务优秀者，可报名参加单独命题考试。

全国统考是在职考生与应届考生一起参加每年1月份的全国硕士研究生入学考试，参加复试的要信滚野求由教育部规定。单独命题考试的考试时间和考试科目（政治、外语和三门专业课）与全国统考相同，不同的是单独命题考试的5门课全部由考生所报考的院校单独命题。

关于在职研究生的定向或委培问题？

您好中公教育为您服务。

根据相关招考政策：定向生、委培生原则上不得报考。如委培或定向单悉埋位同意其报考，应当由委培或定向单位出具同意报考证明，并经所在院校同意后方可报考。委托培养的你还得看野陆兄是不是有了研究生毕业证和学位证，才叫研究生学历，如果只有学位证，那么你还是本科学历；如果两证都有，那么学历有效，单位同意报考的，可以报公务员的。希望对您有所帮助！

如有疑问欢迎向中公教育企业知道提颂袭问。

研究生委培与定向的区别？

在职教育分学历教育和学位教育 学历教育是一月份参加全国统考和全日制一样可以拿学历证和学位证的，但是你要和单位说好辩仔段全日制上课，不转户口和工作关系的可以走定向生和委培生，这要比全国的分数线低一些，毕业可能不像非定向生有派遣证，所以不知道这种属不属于全日制教育但是属于学历教育，档案里会有你和单位学校签订的三方协议，毕业回单位工作等等，但是一般单位不会让你脱离岗位去上研究生，需要和携誉单位协商好戚渣，考试内容一样就是一月份的全国统考，如果是学位教育就是参加十月份的学位考试。有什么问题咱们再沟通，我现在也在关心这个问题，我知道的就这些，共同关注吧！希望能给你帮助

委培研究生是全日制吗有双证吗？如果是委培，那读研究生这几年算工龄吗？

委培研究生系指用人单位（委培研究生本人所在单位）委托教育单位（一般指具有硕士、博士学历层次的大学、研究院所等教育机构）培养的一类高层次专门人才。

而定向研究生又称定向培养研究生，指由国家按照计划招收，在招生时即通过合同形式明确其毕业后工作单位的研究生，其学习期间的培养费用按规定标准由国家向培养单位提供。

顺便提醒下主要得得清配凳到你单位的同意，然后你们单位答旅和院方以及卖纳你签订三方协议才行，而且这个学校得愿意接受你单位的委托才行。 希望对你有帮助

什么是定向、委培硕士研究生，如何报考？

委培研究生为全日制研究生，毕业符合条件可以获取毕业证书和学位证书。读研究生期间扰穗算工龄，委培研究生的报考者在被录取后即可以获得缓枯卜所在单位提供的经济资助（全部学费或部分学费）并享受学习期间所在单位的基本经济待遇（如基础工资）。

根据《国家教委、劳动部、人事部关于博士生和在职人员考取硕士生学习期间工龄计算问题的通知》

一、国内博士生学习期间计算工龄。出国攻读博士学位研究生工龄计算问题，仍按《国务院批转国家教育委员会〈关于出国留学人员工作的若干暂行规定〉的通知》（国发〔1986〕107号败森）有关规定办理。

二、在职人员考取国内硕士生，学习期间计算工龄。在职人员出国攻读硕士学位研究生，获得硕士学位回国工作后，在规定的学习年限内也计算工龄。

扩展资料：

委培研究生的在学待遇与非定向培养研究生没有任何区别，即均为全日制研究生。但在大学或研究院所为研究生提供的奖学金、助学金、减免学费等方面的待遇则因为所在单位提供一定的经济保证而不再享受。

应当指出的是，委培研究生在学期间所参加的科研项目的所有权（课题以及相应的知识产权）并由此可能获得的经费甚至是奖金如果牵连自己所在单位的利益则需要与培养单位具体协商，但一般情况仅为培养单位所有。

-委培研究生

-工龄

委托培养是什么意思？哪些单位具有委培资格呢？

定向、委培硕士研究生就是指单位委托高校进行培养的研究生。

委培通常指学校或者培训机构接受学生或学员入学或接受培训前所在单判颤位的委托，对其进行培养，由单位支付费用，学生或学员毕业或者结业后必须回到原单位工作的一种招生培养制度，与“统招”、“自费”等培养方式对应，委培的条件在各种不同的培训种类、级别各不相同，没有统一标准。

报考的时候报名信息表中有“定向”的选择选项，选上“定向”后，填上自己定向的工作单位即可。

委培研究生在报考前要与自己所在单位签订一份合同书，表明自己与所在单位的关系并保证在学成之后回所在单位服务。由此委培研究生的报考者在被录取后即可以获得所在单位提供的经济资助（全部学费或部分学费）并享受学习期间所在单位的基本经济待遇（如基础工资）。而在报考学校时，必须提交这份合同书的副本给报伏迟考学校的研究生部以备案，报考学校的研究生部则根据这份合同书将其确定为定向培养的类别。如果委培研究生在学业完成之际欲往另一新的用人掘厅败单位签订工作关系，一般应按照当初与原单位签订的合同书意向退回全部培养经费以及工资待遇，甚至还要承担原用人单位在合同书中或合同书以外的一些所谓“损失”。

委托培养就是说有工作单位的在职人员想要读全日制研究生但是困扰于不能转档案到学校（档案离开单位就脱离关系）的情况，可以有单位和学校签订单位委托学校培养的协议书，有了协议书就可以不需要像非定向的学生那样转档案既保留工作又可以全日制读研取得双证，是一种两全其美的方法，任何一个单位都可以有委培资格，机关事业单位以及企业都是可以的，但是不是所有单位都有委培政策闭茄，在职人员读研取得双证主要好唯态颂处在个人，对单位而言允许员工委培既影响工作而且有了更好学历跳槽风险大，一般单位只允许单证的在职研究生这样含金量低的硕士证书跳槽风险就小

委托培养的学生学校是要求单位出培养费（学费）的，一般单位会要求被委培的学生自己出，而且不享受任何奖学金指郑和补助，因此从经济角度而言委培的代价是比较大，如果单位不是很理想可以辞职读非定向，这样可以免学费而且享受奖学金补助什么的，单位待遇非常好当然区区学费和奖学金助学金损失的起

学历和学位和非定向没有区别，当然毕业时不像非定向那样有协议书和派遣证，不作为应届毕业的研究生

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