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人力资源外包会计分录

发表时间：2024-07-31 20:36:13 来源：网友投稿

人力资源外包是指企业将人力资源管理相关的工作委托给专业的外包服务机构。

会计分录方面，当企业支付人力资源外包费用时，应将该费用计入“管理费用”科目，同时在“应付账款”科目中增加相应的贷方金额，表示企业应付给外包服务机构的费用。当外包服务机构向企业提供服务并收取费用时，应将收入计入“其他业务收入”科目，同时在“应收账款”科目中增加相应的借方金额，表示企业应收取的费用。

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