中国留学生毕业留美的就业率如何

中国留学生毕业留美的就业率如何？据我在美国观察了5年，留学生就业率不高，我认识的大部分中国留学生都回国了。

第一就业上很多行业很难与当地人竞争。中国留学生要在美国找工作的概念是什么？只有比美国当地人做得好得多才能得到那个职位。不然老板为什么能花时间给你颁发工作签证和绿卡。(它是一种工作方式)。

文科类的工作比理科更难找到工作。因为文科类的工作，需要很强的写作能力。这就是为什么在亚洲研究这个专业研究中国的教授几乎是会说汉语的美国人，而不是中国人，要用英语写学术论文的原因。

商科要留下来也很难。因为在商业世界里人际关系很重要。这对口语能力和文化知识要求很高。两个美国人在一个party聊天，就能决定在短期内签署合同，中国人能做到吗？真的很难！事实上，对留学生来说在美国找工作很难。一方面由于作为外人要与当地人竞争，用人单位必须先解决当地人的就业需求，很多行业很难与当地人竞争。

留学生在美国找工作意味着，在同一职业中，他们至少要比别人多付出300%的努力。只有把同样的工作做得比和你平等竞争的美国人好得多，才能被老板雇佣。(约翰肯尼迪，学)否则老板也不会费尽心思帮你办理工作签证、绿卡等。你对老板的价值要远远超过这种繁琐程序所需的时间和价值成本。

对大多数留学生来说留在美国工作的机会不大，很多人会选择回国发展。(威廉莎士比亚、温斯顿、留学生、留学生、留学生、留学生、留学生、留学生)当然这里说的是大多数，有些职业，在美国中国人求职比较受欢迎，比如医生这个职业，现在留在美国行医的中国人也不少。

为什么会这样呢？在美国做医学工作可以说是技术工作，一方面你需要深厚的专业知识，另一方面，由于生活环境的问题，只要学医学的英语单词就已经很吃力了。(威廉莎士比亚、温斯顿、医学名言)(在美国，越是技术难度高的职业，中国人的机会就越多，但在有机会的同时整个行业的进入门槛也越高。美国的程序员大部分都知道被转包给中国和印度，但这种工作对大多数留学生来说难度太大，几乎没有人能胜任。(威廉莎士比亚、温斯顿、程序员)

而且文科类的专业在美国找工作也不容易。唯一可以尝试的是会计。美国的会计师事务所都很有名。中国人之所以有机会，可能是因为会计要求的杂七杂八的考试太多了。因为很多美国人讨厌麻烦的原因。但是在美国求职的中国人没有身份。公司要求我办工作签证和绿卡是一件很麻烦的事，所以很多公司优先考虑有签证和绿卡的求职者。那么自己的机会又消失了。

只要申请的人和你的能力不相称，如果公司想要你，申请工作签证就要抽签。如果雇主不是政府这样的非营利机构，就要抽签。如果不中奖就没有工作签证。大部分留学生只有一年的OPT时间。也就是说毕业后没有工作的话，只能呆一年，只能签一次名。它类似于买彩票。所以从整体上看，留在美国工作的只有少数，而且现在国内发展也很好，机会也不少。真正有质量的留学生在国内的机会也很多。如果自己有真正的能力，找一份好工作并不困难。