西南医科大学劳动与社会保障专业

四川泸州市

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专业简介

西南医科大学管理学专业说明

西南医科大学管理学专业隶属于公共管理类，旨在培养具备扎实的管理学理论基础和公共管理专业知识，能够适应社会发展和国家管理需求的应用型、复合型人才。本专业学制四年，为本科(普通)教育。

本专业以劳动与社会保障为方向，关注劳动关系的调整、社会保障体系的构建以及人力资源的管理等方面。学生将系统学习劳动法、社会保障法、人力资源管理、劳动经济学等核心课程。

专业课程设置包括但不限于以下内容：

管理学原理

劳动法与社会保障法

人力资源管理

劳动经济学

公共政策分析

社会调查方法

企业劳动关系管理

管理学专业毕业生具备较强的管理能力和专业知识，可在以下领域就业：

政府部门：人力资源和社会保障部门、劳动保障监察大队等

企业单位：人力资源部门、劳动关系管理部门等

社会组织：劳动争议调解中心、社会服务机构等

教育科研机构：从事教学、研究或咨询服务

基于劳动与社会保障的专业方向，我们推荐以下就业方向：

社会保险经办机构：负责社会保险的征缴、发放等工作

劳动争议调解机构：处理劳动争议案件，维护劳动者合法权益

人力资源管理咨询公司：为企业提供人力资源管理咨询服务

教育机构：从事劳动与社会保障相关专业的教学与研究工作

西南医科大学管理学专业致力于培养具有社会责任感和创新精神的优秀人才，为学生提供全面发展的平台，助力学生实现个人价值和社会价值的统一。

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