南京财经大学劳动与社会保障专业

江苏南京市

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专业简介

南京财经大学管理学专业说明

南京财经大学管理学专业隶属于公共管理类，是本科学位教育的重要组成部分。本专业致力于培养具有较高政治素质、扎实理论基础和较强实践能力的复合型、应用型人才。

管理学专业课程设置涵盖了管理学、经济学、社会学等多个学科领域，旨在使学生掌握劳动与社会保障的基本理论、政策法规和实践技能。四年制的教育体系为学生提供了充足的时间来深入学习专业知识，提升综合素质。

本专业课程设置主要包括以下几方面：

公共管理类基础课程：如行政管理、公共政策、社会保障概论等。

劳动与社会保障专业课程：如劳动法与社会保障法、社会保险、劳动经济学等。

经济学与管理学课程：如宏观经济学、微观经济学、财务管理等。

实践环节：包括实习、毕业论文等。

管理学专业毕业生可在以下领域就业：

政府部门：如人力资源和社会保障部、劳动监察大队等。

企事业单位：如企业人力资源部门、社会保障机构等。

科研机构：从事劳动与社会保障相关的研究工作。

针对劳动与社会保障专业，我们推荐以下就业方向：

社会保障政策研究与咨询：在政府部门或研究机构从事社会保障政策的研究与咨询工作。

企业人力资源管理工作：在企业中担任人力资源专员、招聘专员等职位。

劳动争议调解与仲裁：在劳动监察大队或仲裁委员会从事劳动争议调解与仲裁工作。

南京财经大学管理学专业致力于为社会发展培养高素质的劳动与社会保障专业人才，为学生提供广阔的就业前景。

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