长江大学文理学院人力资源管理专业

湖北荆州市

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专业简介

长江大学文理学院管理学专业介绍

长江大学文理学院管理学专业隶属于工商管理类，是一门旨在培养具备管理学基本理论、基本知识和基本技能，能够适应社会主义现代化建设需要的高级应用型人才的专业。

本专业学制四年，属于本科(普通)教育类型。通过系统的学习，学生将掌握管理学的基本原理，了解现代企业管理的基本流程和方法，具备分析问题和解决问题的能力。

本专业方向为人力资源管理。在课程设置上，我们注重理论与实践相结合，培养学生具备以下能力：

人力资源规划与开发

招聘与配置

培训与开发

绩效管理

薪酬福利管理

劳动关系管理

毕业生可在企事业单位、政府机关、社会组织等单位从事人力资源管理工作，具体岗位包括：

人力资源经理

招聘专员

培训专员

绩效专员

薪酬专员

劳动关系协调员

企业人力资源管理：毕业生可在各类企业中担任人力资源管理部门负责人或关键岗位，参与企业人力资源战略制定和实施。

公共事业单位人力资源：毕业生可在政府机关、事业单位等公共部门从事人力资源管理工作，为公共事业的发展提供人力资源保障。

人力资源咨询与培训：毕业生可从事人力资源咨询、培训等工作，为企业和个人提供专业的人力资源服务。

长江大学文理学院管理学专业致力于培养具备扎实理论基础和实践能力的优秀人才，为我国人力资源管理事业贡献力量。

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