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过奖了谦虚的话 感谢别人的夸奖怎么回复

发表时间:2024-05-26 13:02:20 来源:网友投稿

过奖, 汉语词汇 ,拼音guò jiǎng,释义:过当的 奖掖 、重用;过分的表扬。口语中应该用过奖。因为过奖是过分夸奖的意思,属于 谦词

当别人夸奖你的成就或取得的成功时,你说这句话表示谦虚,不骄傲。

过奖了谦虚的话 感谢别人的夸奖怎么回复

1、以接受来回应 如果别人夸你,而你又不知道怎么去回应的话,起码要接受并感谢对方的肯定。此时你可以说“谢谢你的称赞”等。接受本身就是给对方的回应。 你说:照的真漂亮,对方说:主要是景色好。衬托的人好一些。/ 2、以谦虚来回应 如果你平时是一个比较低调的人,在别人夸你时可以选择一些谦辞来回应对方,比如说“哪里哪里,您过奖了”、“我也只是做了分内事而已 比如领导或者长辈夸奖你,你可以说出:谢谢领导的认可,这么好的成绩还不是领导你的功劳。或者多亏了领导的栽培。 没有你的指导。我也不会做出这么好的成绩。以后我还要向您多学习呢。 如果是同事夸奖你,你可以说,都这是大家的功劳,或者 你过奖了,这都不是团队一起努力的结果。或者说:谢谢,这次运气好了点而已。所以说考了第一名。这样回应给人感觉很谦虚。 3、以反夸来回应 如果你的口才比较好,此时不妨试着说出一些适度赞美对方的话。比如别人赞美你的衣服好看,你可以说“你今天穿的这件衬衫也非常好看,我很喜欢。 或者不管别人怎么赞美你,你都可以直接回复谢谢,然后顺带夸对方真会说话!你的口才可不是一般是好!你口才这么好是怎么练的。我要向你学习口才。这句万能句型可是百用百灵。 4、以调侃来回应 或者很开心地说:这话我爱听,以后可多说一点哦。 你的嘴是吃了蜂蜜似的,什么时候变得这么甜啦。 比如夸奖你真漂亮,你可以说听到你的表杨真开心,对呀,不然怎么好意思站在你的身边。 有人夸你工作出色,你可以回复:求人不带这样的 有人款幽默:你回复:哎,做圣人太难了,我还是喜欢听到这些拍马屁的话。 有人夸你帅:你回复:你怎么可以抢我的台词呢?或者我被美女夸感到好开心啊! 5、 以转移话题来回应 如果别人夸你很有才华,但你知道自己实际上却只有半桶水,此时别人的赞美也许并非是蓄意的,你就不必在这个话题上绕了,可以婉转地表达你自己的想法,再寻找另外的话题来谈。如果能够话中有话不那么直白就更好了。 比如同事夸奖你的衣服特别帅,你可以说,谢谢夸奖,你喜欢吗?我这件衣服是万达依拉店买的,周末呀,我可以带你去那里买?就这样很巧妙地转开了话题。 更多说话内容关注“书笛”。

小张工作兢兢业业,为人本分,就是不太善于交际。

有一次,公司的领导带小张参加一个客户的重要饭局。

在饭局上,领导当众夸小张“这位是我们公司的小张,是公司的一员大将,非常能干,前途无可限量。”

小张听到领导这样夸自己,有些手足无措,连忙谦虚道“哪里哪里,是您过奖了,我做的远远还不够”。

吃完饭以后,领导把小张单独叫到一边敲打他“以后你要学点场面话,提升点情商。”

当领导当着外人面当场夸下属,如何接话才能够令领导满意呢?

我们需要意识到,领导在外人面前夸下属,是给下属抬面子,这种脸面一定要接住,如果接的不好,就叫给脸不要脸,不识抬举;而且领导把下属抬起来,无形中是在抬自己,你丢了自己的脸面不要紧,别丢了领导的脸面。

小张的谦虚做法显然是让领导很不满。遇到这种情况,到底该怎么做呢? 千万不要谦虚推辞,这是大忌,到底该怎么做?教你三招高人的高情商做法。

【1】不要过度谦虚。

领导当众给你戴高帽子,说你是业务骨干,后起之秀,年少有为等等一类的溢美之词,是一种场面话,是一种客套话,即使夸大其词,你也一定要接住这个话茬。

你要给予正向的反馈,而不是过分谦虚,如果说“哪里哪里,我做得还不够好,都是同行衬托”等等,这就让领导丢面子了,不能把领导抬起来。

如果你不太会说话,只需要回答一句“谢谢领导赏识,感谢领导栽培”就行;

如果嘴笨,就说两个字“谢谢”就可以了,反正都是客套话,也没有人会认真计较。

【2】三句话术说到领导心坎上

如果领导夸你贡献大,你就可以说都是团队共同努力的结果,这样既没有贬低自己,也没有过分表现自己个人,而是说是团队的功劳。

如果领导夸你个人能力强,你就得说主要是靠领导栽培,感谢领导的培养和指导,这样就抬高了领导。

如果领导夸你前途无可限量,你就要说全靠领导提携,暗示领导的地位和身份。

当然,如果你一时没有反应过来,还是一招鲜吃遍天下,回答一句“谢谢”,然后微笑着点点头就够了。

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【3】在重要场合,要学会升华主题

领导夸你,如果你能够接着这个话升华一下主题,就能够更加体现出自己的情商高了。

一是表示感谢,比如首先要感谢领导的肯定,感觉所有的努力都没有白费,十分感动。

二是转移主角,提升层次。可以说一说自己的一路成长,所获得的成果,多亏了领导的栽培,体现出领导的爱才用才胸怀和格局。

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三是表表决心。可以说同事们都很优秀,我只是一个员工的代表,大家的成长得益于公司的培养,我们都想感谢领导,借这个机会代表大家给领导敬三杯酒。借题发挥,有了敬酒的理由。

这三杯酒再下肚,立马就把这个话不仅接上,而且还继续升华了。让领导高看一眼,觉得你是一个能够撑住场面,能独当一面的人,离升职加薪也就不远了。

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