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工作满一年有年假吗

发表时间:2024-07-10 23:53:42 来源:网友投稿

工作满一年就有年假。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天。职工在同一或者不同用人单位工作期间应当计为累计工作时间。也就是说职工有证据社保记录等证明其累计工龄超过一年的,就有权利享受年休假。关于年休假多数公司都在员工手册中有体现,但是公司在制定年假相关的制度时,应当注意:

1、 公司享有安排年休假的具体时间的主动权,但应视生产、工作的具体情况,必须在一个公历年度内,安排员工休假;

2、 单位原因不安排职工年休假,必须经过职工的同意。单位对职工未休年休假天数,应当按照该职工日工资收入的三倍支付工资报酬;

3、 员工没有休完当年的年休假辞职时,公司也应当支付相应的折算后工资。折算后不足1整天的部分不支付未休年休假工资报酬;计算方法为:当年度在本单位已过日历天数除365天乘当年度未享受年休假天数乘3倍平均日工资。法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天,已满10年不满20年的,年休假10天,已满20年的,年休假15天;国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。

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