培训的类型是什么
发表时间：2024-07-12 05:26:31
来源：网友投稿
培训的类型是：
1、适应性培训。
为适应市场的变化而进行的新知识、新技能、新观念等培训。
2、上岗培训。
为满足岗位要求而进行的知识、技能等培训，内容有：知识、技能、态度、行为规范等等。
培训是人力资源开发最常见的方法。培训的方法有案例研究；研讨会；授课；游戏小品录像；计划性指导；角色扮演等。
培训的目的和意义是：
1、长期目的：即为了满足企业战略发展对人力资源的需要而采取的培训活动。
2、年度目的：即为了满足企业年度经营对人力资源的需要而采取的培训活动。
3、职位目的：即为了满足员工高水平完成本职工作所需的知识、技能、态度、经验而采取的培训活动。
4、个人目的：即为了满足员工达成其职业生涯规划目标需要而由企业提供的培训。
5、培训可以提升企业竞争力。
6、培训可以增强企业凝聚力。
7、培训可以提高企业战斗力。
8、培训是高回报的投资。
免责声明：本站发布的教育资讯（图片、视频和文字）以本站原创、转载和分享为主，文章观点不代表本网站立场。
如果本文侵犯了您的权益，请联系底部站长邮箱进行举报反馈，一经查实，我们将在第一时间处理，感谢您对本站的关注！
相关资讯
2025年会计行业十大趋势：技术变革与职业转型
2025-07-03
汽修专业新疆怎么找工作
2025-04-06
机械专业专长怎么写简历
2025-04-06
专科怎么报审计专业的
2025-04-06
专业学科导师类别怎么填
2025-04-06
查报考专业网站怎么查
2025-04-06
水电专业规划怎么写简历
2025-04-06
表演专业怎么留学的好呢
2025-04-06
专业防雷检测怎么收费的
2025-04-06
怎么查询同等学力专业
2025-04-06
高考技能专业怎么选择的
2025-04-06
钢筋套筒专业名称怎么写
2025-04-06
中专怎么填高考志愿专业
2025-04-06
中专统招怎么报志愿专业
2025-04-06
师范专业自我评价怎么写
2025-04-06
景观建筑换专业怎么换好
2025-04-06
推荐资讯
瑜伽教练需要的证书
2024-07-12 16:43:55
一箭之地的成语典故
2024-07-13 20:51:42
学生拓展活动有哪些项目
2024-07-19 16:22:12
初三物理下第一章公式
2024-07-28 16:56:06
乐果杀苍蝇蚊子吗
2024-07-29 20:20:58
经济学分析中所说的长期是指什么
2024-08-16 13:29:15
微信怎么领取补助金
2024-08-24 12:37:20
相敬如宾反义词是什么呢
2024-10-24 12:32:45
小学数学选什么专业好
2025-03-17 17:42:53
数学物理选什么专业
2025-03-21 10:50:10
新励学网教育平台
海量全面 · 详细解读 · 快捷可靠
累积科普文章数：18,862,126篇
热门关注
首页
教育
考研
作文
公考
申论
留学
建造
会计
问答
冀ICP备2024091466号