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编制老师和非编制老师的区别

发表时间:2024-07-13 11:06:51 来源:网友投稿

1、稳定性差别:有了编制就相当于拥有了一个铁饭碗,工作更有保障,更稳定。可以调动退休后享有相应的社保和职业年金。无编制教师工作灵活性大、会随时面对炒鱿鱼和被淘汰。

2、特点不同:有编制可以调动,无编制的学校教师往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即用户只属于某一学校临聘人员(俗称代课老师),往往也无职称。

3、福利待遇差别:编制教师属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加,无编制教师工资由学校制定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。

扩展资料:

注意事项:

教师的编制属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇。但实际操作中,因各地区经济水平发展不同,有些地方教育系统在缴交社保方面只缴交部分,不缴交生育保险和养老保险。机关事业单位养老并轨,有望解决这个问题。

有编制的教师工资组成由基本工资、津补贴、职称工资等组成。职称工资可以随着职称升高而升高,工龄增加工龄工资也增加。

有编制的教师工作更有保障,更稳定。可以调动退休后享有相应的社保和职业年金。

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