中山市毕业生档案如何处理

发表时间：2024-07-17 01:16:50 来源：网友投稿

按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构具有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。

高校毕业生到具有档案管理权限的机关、事业单位、国有企业就业的，由单位直接接收、管理档案。到无档案管理权限的单位（私营企业、外资企业等）就业的，可由各地公共就业和人才服务机构负责提供档案管理等人事代理服务。

扩展资料：

从2015年起，国家规定档案管理服务机构对初次就业的流动人员不再办理转正定级等手续。但即使这样人事档案仍有着举足轻重的作用。

如依据档案记载出具存档、经历、亲属关系等相关证明；为相关单位提供入党、参军、录用、出国（境）等政审（考核）服务；党员组织关系接转；以档案管理为基础的户口接收与管理；职称申报、退休审批等，依然要用到人事档案。

广大毕业生充分认识档案对自身今后职业发展的重要保障与证明作用，着眼长远，妥善处理好档案存放及相关事宜，再安心择业、放心就业和专心创业。

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