刚毕业，工作一个月后就辞职，对以后找工作有影响吗

发表时间：2024-07-17 04:45:54 来源：网友投稿

这要取决于你为什么辞职。

对以后找工作有影响的辞职原因：

1.工作简单枯燥，学不到东西，不利于个人发展。

才干了一个月，就看透了工作的深浅，未免太早了一些。任何工作都有它值得学习的地方，小到去业务部门跑个腿，琐碎到打印份文件。

除非你把这一个月能够接触到的所有东西都吃透了，而且对于在公司接下来的发展有客观而有说服力的预期，不然这种说辞很难不对你找下一份工作产生负面影响。

2.对领导有不满，人际出现问题，工作的不开心。

初出茅庐还没来得及学习别人身上的优点，积累自己的知识和经验，而是揪着别人的问题不放，觉得自己特别委屈，错的都是别人。

这种情况HR问下来，大部分情况会发现错的非但不是别人，而是你自己，最起码也是各打五十大板。一进职场先起争议，新公司也得掂量掂量。

3.工作内容不喜欢。

如果面试阶段了解到的工作内容和实际的没什么差异，以这种原因辞职通常不被理解。不喜欢为什么不早说，当初选择接受时做好慎重的考虑了吗？才做了一个月就说不喜欢，是不喜欢做还是因为做不好才不喜欢？什么工作能保证你一定喜欢？

这些都可能是接下来找工作时要面对的问题。

对以后找工作没有明显影响的辞职原因：

公司内部因素：搬迁，长期迟发薪水，被动调岗等等。

另外如果你毕业时是七月份，工作了一个月辞职是八月份，这是当年应届生的校招工作已结束，很多好公司的招聘计划已经完成。从时机上来看，找工作也会受一定影响。

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