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2023山东荣成有编幼师招聘考核程序如何安排

发表时间：2024-07-18 06:55:00 来源：网友投稿

2023年3月21日，荣成市教育和体育局发布公开招聘99个幼儿教师岗位，荣成市教育和体育局辖属各幼儿园为实行人员控制总量备案管理的事业单位，本次招聘考试分为笔试和面试，均采取百分制计算成绩。

（一）笔试

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。笔试只考一科。考试内容包括教育基础知识和专业知识，分别占整个试题分数的30%和70%。教育基础知识包括学前教育学、学前心理学、教育法律法规、教师职业道德规范等基础知识；专业知识根据不同招聘岗位确定，幼儿教师岗位为学前教育专业知识，幼儿体育教师岗位为体育学科专业知识。为保证新进人员基本素质，笔试设定最低合格分数线，由荣成市教育和体育局根据岗位招聘计划和笔试情况确定。

笔试时间：

笔试地点：在笔试准考证上注明。

（二）面试

面试人员从达到笔试合格分数线的应聘人员，根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按公布的比例依次确定，并按规定程序面向社会公布。笔试合格人数出现空缺的岗位，取消招聘计划；达不到规定比例的岗位，按实有合格人数确定面试人选。

面试采取试讲、专业测试等方式进行，具体岗位面试方式详见《岗位计划表》。面试时间、地点等有关事宜，在荣成市人民政府网站公布。面试费每人70元。

面试结束后笔试成绩、面试成绩按公布的比例，采用百分制计算应聘人员考试总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。

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