顺丰社保公司交多少
发表时间：2024-07-19 17:34:37
来源：网友投稿
法律分析：1.养老保险:个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%;
2.医疗保险:单位10%,个人2%+3元;
3.失业保险:单位1%,个人0.2%;
4.工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间;
5.生育保险:单位0.8%,个人不交钱。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第一条为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。
第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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