代表委员热议：让高校的科研力量成为武汉的科技力量

政府工作报告指出，科教是武汉的核心优势。我们要着力打造创新主体多元共生、创新要素多维聚变、创新服务多链融合的一流创新生态，加快把科教人才优势转化为创新发展优势。

连日来在武汉市“两会”上，代表委员在审议和讨论政府工作报告时表示，大学是城市发展的重要引擎，城市为大学发展提供有力支撑。武汉要深化城校融合，让“政产学研”有效融合，实现大学建设与城市发展同频共振，加快建设具有全国影响力的科技创新中心。

企业依托高校研究成果成功走向市场

市人大代表分组审议市政府工作报告。长江日报记者 任勇 摄

“推动科技创新‘关键变量’转化为高质量发展‘最大增量’，高校大有作为，也责无旁贷。”市人大代表、武汉科技大学校长倪红卫说。

2022年武昌区新增国家高新技术企业中有六成以上来自环大学创新经济带贡献。市人大代表、武昌区科学技术和经济信息化局局长钱刚说，武昌区关键一招就是积极实践推动教育、科技、人才三位一体格局，围绕驻区高校，建设环武汉大学和中科院武汉分院的中科·武大智谷、环湖北大学新一代信息技术产业带、环武汉理工大学余家头校区数字交通协同创新带等，推动大学校区、产业园区、城市社区融合发展、联动创新。

“无论是我们的科技力量还是科研基地，都充分聚焦当下的科技热点，结合武汉的产业布局，进行有效的服务。”市人大代表、武汉理工大学党委常委、副校长刘祖源介绍，作为一所工科特色鲜明的高校，武汉理工大学与湖北省、武汉市的经济建设、科技发展联系非常紧密，比如与武汉经开区合作建立了人工智能新能源汽车研究院，参与了青山区打造以氢能为主的新能源中心建设，与洪山区共建科技孵化楼二期、三期，与汉阳区等也签订了战略合作协议。

市政协委员、武汉科技大学教授卢振明认为，在校企合作中，越来越多“卡脖子”技术及颠覆性技术开发需要高校和企业共同承担，须将创新主体培育及高校成果转化作为一项系统工程对待。

市政协委员、武汉科前生物股份有限公司常务副总经理徐高原向长江日报记者分享了自身企业发展的成功密码。科前生物创立于2001年，当年由华中农业大学动物医学院教授陈焕春主导创立，该公司依托华农动物医学院在动物疫病防治的研究成果，积极转化为相关产品，成功走向市场。多年来公司产品从猪用疫苗这一单品种，发展到禽类、宠物类疫苗，疫病诊断试剂，以及预防、治疗生物试制等丰富的产品线。

让“政产学研”有效融合，服务地方经济

政协武汉市第十四届委员会第二次会议小组讨论。长江日报记者 胡冬冬 摄

2022年6月，国家布局建设武汉具有全国影响力的科技创新中心，并揭牌成立了国家数字建造技术创新中心、国家智能设计与数控技术创新中心。两个国家技术创新中心均由华中科技大学牵头建设。

市政协委员、华中科技大学高端数控装备集成攻关大平台常务副主任、机械科学与工程学院副院长彭芳瑜介绍，这两个国家技术创新中心非常符合数字经济，尤其是产业数字化的发展方向。武汉市应抓住契机，在制定产业发展政策的时候更紧密地对接国家技术创新中心的研究方向。

“武汉科教优势突出，一批国家重点实验室落子武汉，它们是国家重要的科技力量，代表了某些关键领域最尖端的科技水平。”刘祖源建议，武汉应充分发挥各高校国家重点实验室的作用，围绕国家重点实验室的科技成果组织投入，通过科技成果转化形成一些大的产业，让高校的科研力量成为武汉的科技力量。

“武汉应充分发挥高校和科研院所众多的资源优势，整合科研力量，让‘政产学研’有效融合在一起，服务地方经济和产业发展。”刘祖源说。

2022年11月18日，武汉理工大学与武汉双虎涂料股份有限公司举行特种功能涂料科技成果转化合同签约仪式，合同金额1.06亿元，创下了学校科技成果转化单项合同金额最高纪录，这也是武汉理工大学转化的首个亿元级科技成果。

“对于那些经过评估后确实大有前途的科研成果，社会各方面要加大政策、资本等方面的支持，进一步提高科技成果转化的成熟度。”倪红卫表示。

市政协委员、武汉大学计算机学院教授李兵建议，武汉依托国家技术创新中心、武汉产业创新发展研究院和武汉工业技术研究院等产业技术创新平台，加速科技成果向现实生产力转化。“拓展对外合作科技创新平台，推动具有自主优势的北斗技术、现代种业、光电信息高科技成果在其他国家落地生根，提升武汉的科技影响力和竞争力。”

不少曾从武汉走出去的人才渐渐回归

武汉光谷未来科技城一批青年科技工作者相聚在“马蹄莲”下，畅想未来。 长江日报记者 高勇 摄

“科技创新的第一要素是加强人才队伍建设。”中国工程院院士，武汉纺织大学党委副书记、校长徐卫林表示，科技领军人才是国家战略人才力量的中坚骨干，是战略科学家，在重大科技任务中发挥着挑大梁、带队伍的重要作用，武汉市需加强高水平领军人才的培育。

市政协委员、武钢集团人力资源部总经理王忠辉介绍，当前武钢集团正处于产业转型期，人才矛盾凸显、需求迫切。近年来武汉产业发展迅速，城市魅力提升，重才引才氛围浓厚、机制创新。作为中国宝武在汉企业受益匪浅，特别是“学子留汉”工程为企业注入了新生力量。“不少曾从武汉走出去的人才渐渐回归，不少高校毕业生也对留在武汉意愿强烈。”

“激活武汉发展一池春水，产业是根本，人才是关键，机制是保障。‘人’是驱动创新最活跃的要素。”王忠辉建议，武汉市要以创建国家级人才吸引和人才集聚平台为契机，做深做实“武汉英才”计划，把创新“孵化器”建成人才“培育池”，做到既“导产业”更“引人才”，既“上项目”更“育人才”。

《政府工作报告》提到“深化实施‘武汉英才’计划”，令市人大代表、湖北经济学院院长方洁感触深刻。“‘武汉英才’计划实实在在，政策红利真正可见可享。”

方洁告诉记者，去年，湖北经济学院首次参与“武汉英才”计划申报，就有两位教师获“武汉英才”认定支持，武汉这一人才激励政策覆盖面广、支持举措实在，对引进留住高端人才具有积极作用。

方洁表示一个城市对人才的吸引力不只在于物质激励，更重要的还有城市综合实力和精神激励。她建议注重人才精神与个性化需求，“一人一策”满足人才所需，让人才受到礼遇与尊重，在精神上获得满足感，从而全身心融入城市发展。

【代表委员谈科技创新】

市人大代表中国工程院院士、武汉纺织大学党委副书记、校长徐卫林——

科技领军人才是国家战略人才力量的中坚骨干，是战略科学家，在重大科技任务中发挥着挑大梁、带队伍的重要作用。武汉市需加强高水平领军人才的培育。

市人大代表、武汉科技大学校长倪红卫——

“推动科技创新‘关键变量’转化为高质量发展最大增量，各高校大有作为，也责无旁贷。”

市人大代表武汉理工大学党委常委、副校长刘祖源——

充分发挥武汉高校和科研院所众多的资源优势，整合科研力量，让‘政产学研’有效融合在一起，服务地方经济和产业发展。

市政协委员、华中科技大学高端数控装备集成攻关大平台常务副主任、机械科学与工程学院副院长彭芳瑜——

武汉市应抓住契机，在制定产业发展政策的时候更紧密地对接国家技术创新中心的研究方向。

市政协委员、武汉大学计算机学院教授李兵——

拓展对外合作科技创新平台，推动具有自主优势的北斗技术、现代种业、光电信息高科技成果在其他国家落地生根，提升武汉的科技影响力和竞争力。

市政协委员、武汉科技大学教授卢振明——

将创新主体培育及高校成果转化作为一项系统工程对待。

（采写：长江日报记者汪洋 李佳 宋磊 刘睿彻 统筹：长江日报记者汪洋 刘睿彻）

【编辑：王戎飞】

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武汉市政协十四届二次会议热议科技创新中心建设

本报讯（记者 毛丽萍）1月7日下午，武汉市政协十四届二次会议第四次全体会议审议通过了3件大会建议案，其中《关于大力发展创新型产业集群推动武汉科教优势转化为创新发展优势的建议案》列为“一号”建议案，获得全体委员一致赞成。推动武汉建设具有全国影响力的科技创新中心，委员们信心十足，充满期待。

武汉市市长程用文在政府工作报告中提到，去年以来，面对外部环境复杂多变、疫情持续反复、极端高温干旱等多重超预期因素影响，武汉地区生产总值预计增长4.5%左右，总量达1.9万亿元左右。

据悉去年武汉获批建设具有全国影响力的科技创新中心，国家实验室实现“零”的突破，净增高新技术企业超过3000家、总数突破1.2万家，高新技术产业增加值占比超过27%，科技创新蓄势突破，动能转换提速快进。

会议期间着力建设科技创新中心，更好服务科技自立自强，成为委员们建言讨论的热点。“政府工作报告指出，科教是武汉的核心优势，我们要着力打造创新主体多元共生、创新要素多维聚变、创新服务多链融合的一流创新生态，加快把科教人才优势转化为创新发展优势。”委员们认为，大学是城市发展的重要引擎，武汉要深化城校融合，让政产学研有效融合，实现大学建设与城市发展同频共振，助力科技创新中心建设。

2022年，武汉市加大平台建设，8家全国重点实验室获批建设，2家国家技术创新中心揭牌运行。市政协委员、华中科技大学高端数控装备集成攻关大平台常务副主任、机械科学与工程学院副院长彭芳瑜说，武汉应抓住契机，在制定产业发展政策的时候更紧密地对接国家技术创新中心的研究方向。

市政协委员、武汉大学计算机学院教授李兵建议，武汉依托国家技术创新中心、武汉产业创新发展研究院和武汉工业技术研究院等产业技术创新平台，加快科技成果向现实生产力转化。

市政协委员、武钢集团人力资源部总经理王忠辉说，“武汉英才”计划要继续做深做实，把创新“孵化器”建成人才“培育池”，做到既“导产业”更“引人才”，既“上项目”更“育人才”。

把科技的命脉牢牢掌握在自己手中，就是要掌握更多具备自主知识产权的科技成果，同时加大知识产权保护，加速科技成果的转化。2022年，世界知识产权组织公布的创新指数中，武汉连续5年上升，跻身全球第16位。同时武汉入围首批国家知识产权强市建设示范城市，进入知识产权强国建设的第一方阵。

市政协委员代高洁表示，2022年武汉在司法领域引入了专业人员作为“技术调查官”，办出了一批在全国乃至国际上有影响、树规则的典型案例。她建议积极集聚国际知识产权资源，以建设国家知识产权服务业集聚发展示范区、首批国家知识产权服务出口基地为抓手，引进高端国际化知识产权服务机构入驻湖北自贸区武汉片区；强化知识产权专业人才队伍建设，支持知识产权学科建设，培养汇集具有全球竞争力的复合型知识产权人才。

市政协委员李兵做客长江访谈：促进科技成果转化，突破条条框框

长江日报大武汉客户端1月5日讯（记者汪文汉）1月5日，市政协委员、武汉大学计算机学院教授李兵做客长江日报“两会直播间”时建议，大力推进高起点高质量的科技创新。重视科学普及，提高全民科学素质，建设“爱科学、讲科学、用科学”的科学之城。

市政协委员 李兵做客长江访谈。 记者何晓刚 摄

李兵表示武汉是全国为数不多集区位、人才、产业、科教等优势于一身的城市，是全国三大智力密集区之一。要将人才优势转化为科技创新的优势，需要充分调动科研人员积极性，激发人才第一要素活力，用人才链支撑产业链、创新链的高水平发展。切实加强校地资源双向融通，打通科技成果转移转化通道。这要求进一步解放思想、敢为人先，以促进科技成果转化为核心，突破条条框框。

李兵建议做好科技成果转化主体双向对接，围绕科技成果供需两端双向发力，通过“入户”问需求、供需对接会、成果送进门等具体措施，形成需求牵引供给、供给创造需求的健康创新生态。特别是针对武汉主导优势产业、企业发展急需的核心技术/共性技术为主攻方向，以实施一批科技计划项目为抓手，引导高校聚焦引领性基础研究。

李兵还建议推进高校科技创新体制改革，完善人才评价制度。可将对社会经济发展的贡献率等科技创新实效作为关键指标，纳入对高校院所以及高校教师的考评。深入推进职务科技成果混合所有制改革，简化束缚科研人员的繁文缛节，赋予科研人员更大自主权，从体制和机制上鼓励激励高校教师创新创业。完善构建“专职+兼职+挂职”多层次、高素质的科技成果转化技术经理人队伍，鼓励有条件的高校设立技术经理人研究生专业或专业方向，定向培养高素质、专业化的技术经理人。

【编辑：丁翾】

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市政协委员：加速推动高校科技成果转化

长江日报大武汉客户端1月3日讯（见习记者樊友寒）政协武汉市第十四届委员会第二次会议将于2023年1月4日开幕，3日上午，出席会议的市政协委员陆续到驻地报到。在报到现场委员们接受长江日报记者的采访。

“2021年武汉市技术合同成交额位居中部城市第一，但在全国来看，武汉只有少数高校的科技成果转化率排名靠前，这反映出高校与企业之间的科技成果转化‘最后一公里’仍存在不畅。”武汉市政协委员、武汉大学计算机学院教授李兵说。

市政协委员李兵。长江日报记者胡冬冬 摄

“科技成果转化不足主要体现在以下四点。”据李兵介绍，一是科技成果供给缺乏市场需求与产业需求导向，没有切实转化为现实生产力；二是高校主动参与科技成果转化积极性不足，科技成果转化人员激励机制和考评体系有待完善，缺乏既懂技术又懂市场还懂管理的专业技术经理人；三是有利于科技成果转化的科技服务生态成熟度不高，投融资服务体系不完善。

他表示针对上述问题，必须着力推进创新链、产业链、资金链、人才链、政策链的深度融合，实现科技赋智、企业赋能、资本赋值、模式创新，切实把高校科教人才优势转化为发展优势。

【编辑：张靖】

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武汉大学计算机硕士有3份Offer咋选，ZJTD公司、渤海银行和猿辅导

小姑娘是武汉大学一位23级计算机专业的准硕士毕业生，老家天津，打算回天津工作或则在北京奋斗几年回天津，仰卧起坐型选手，男朋友目前在天津大型央企工作，秋招结束，目前手中还有三个有效的offer：ZJTD、渤海银行和猿辅导，打算签其中一个，现在将它们的基本条件列出：

一、 ZJTD：地点北京，风控数据分析岗，年薪资28w左右，基本上是早10晚10。优点平台大提升快，缺点比较卷，加班比较多。

二、渤海银行：地点天津，总包26w，据说后面还有涨，说是算上加班费每年可以达到30w，公积金比例高，早9晚6工作制。优点离家近相比互联网行业，银行稳定些；缺点成长一般，涨薪慢。

三、猿辅导：地点北京 ，数据分析岗 ，年薪资32w，早10晚7工作制，优点可以wlb，缺点：感觉之后不是太好跳槽。

首先行业选择要符合国家产业政策，现在国家对于中小学课外辅导管理严格，猿辅导的主要业务应该就是中小学的课程辅导，或者已经转型和新东方一样网上卖货或者是东方甄选，还有网红。虽然薪资待遇不错，从长远还需要考虑。

ZJTD和猿辅导都是北京的岗位，加班多，工作量大。渤海银行在这三家工作职位中最合适，老家天津，待遇不错，加班少，稳定现在是最重要的，女孩在老家工作真的很幸福。