为什么中国民营企业寿命短
中国民营企业都是短命企业的原因:
一是缺乏科学的战略规划,企业先天不足,后天发育畸形。民营企业创业初期都是以赚到钱为目的,不少“短命”民营企业的领导人从一开始就没有把精力放在市场论证、战略布局、注重质量和提高服务上,大都是希望快速致富。再加上民营企业家,大都没有接受过很好的教育,尤其是缺少心理素养,而他们本来就与那些和他们朝夕相处的人在同一方水土上长大,别人想的其实也正是他想的。这种现象在保健品、VCD、白酒等行业屡见不鲜。
二是不尊重企业发展规律,对企业缺乏现代企业制度建立,尤其是忽视预警机制的建立。中国民营企业的通病是想一夜暴富,太相信奇迹,总希望能突然间制造出一个非常好的产品,然后迅速席卷全国,而忘记了企业必须经历一个从小到大、由弱到强的发展过程。于是乎民营企业常常仓促上阵,不注重完善现代企业制度,忽视技术研发,更没有兴趣去培养自己的核心竞争力。其结果是急剧扩张的企业常常是决策感情化、管理混乱、任人唯亲、人员流动频繁、营销费用畸高,这些弊病丛生的企业常常被一根稻草压弯,迅速陨落。
三是民营企业领导者思想陈旧,忽视企业文化和精神追求。大多数民营企业的老板一开始精于算计,且较为自我封闭,他们缺乏创新精神,只是关心盈利多少,习惯用即时想到的思维方式来操作全新的业务。虽然很多民营企业有豪华、现代化的办公设备,但管理人治严重,只能造就“富二代”,很少有人能培养出好的接班人,这也决定了这些企业“富不过三代”的命运。
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