心理学专业本科生须修课程有哪些

心理学专业课程方案

课程修读要求

1、全校公共必修课为全体学生必须修读之课程，计40学分，其中体育、军事理论和计算机（第一阶段）试行通过性考试；

2、学生必须从学校提供的公共选修课程中按人文社科类、自然科学类、艺术类和教育科学类分别选修4、2、4、2个学分，共修读12学分；

3、学科基础课为必修课程，共设6门计22学分，前2门为学科大类基础课，后4门为学科专业基础课；

4、专业必修课程共设10门计30学分，其中带☆号课程为综合课程；

5、本专业设置3门双语教学课程（计划表中带*号者），不再单独设置专业英语课程；

6、专业选修课程分为限选课和任选课，学生须按如下规定至少修读44个学分：

○1限选课修读32个学分：可从人才测评与管理和心理咨询与辅导两个模块中择其一个修读。

○2任选课修读12个学分：学生可从本专业课程计划表中任选课模块、限选课中自己未选择的方向模块、本院其它专业提供的选修课程、学校公选课程以及外院（系）校提供的选修课程中修满学分。

7、实践环节与毕业论文为全体学生之必修课程：

○1教育实习为8学分；

○2毕业论文6学分，允许并鼓励学生自定选题，毕业论文实行答辩制度；

○3另设研究与创新实践2学分，不给学时，分散安排在第5-8学期进行，研究与创新学分由院教学指导委员会根据有关条例组织认定。

8、实行“教师职业技能资格证”制。

9、就业指导课以讲座形式进行，开设4—6个讲座，计1个公选课学分。

课程结构比例表

课程类别学时数

全校

公共课

公共必修课928

公共选修课204

学科基础课378

专业必修课552

专业选修课834/843

实践教学、毕业论文12周

总计2896/2905

课程方案表

心理学专业课程计划表（必修课）

课程类别课程编码课程名称学分数

全校公共课

必修课4400001大学英语16

2200006马克思主义中国化概论5.5

0100001马克思主义哲学2.5

2200010马克思主义政治经济学2

2601021思想品德修养1

2100058法律基础1

3602001大学体育4

6100001计算机基础6

8607067军事理论2

小计40

选修课

人文社会科学类4

自然科学类2

艺术类4

教育科学类2

3108030就业指导1

小计13

心理学专业课程计划表（一）

课程类别课程编码课程名称学分

学科基础课

公共专业必修课

3800020普通心理学5

7109003人体解剖生理学3

6200001高等数学3

3801051心理统计学与SPSS软件5

3801007*发展心理学3

3100106教育学概论3

合计22

心理学专业必修课

3801041实验心理学5

3801005生理心理学3

3801034*教育心理学3

3800005*心理学史与流派3

3800042人格心理学3

3801053心理测量学2

3801028认知心理学3

3800021社会心理学3

3800006☆心理学研究方法3

2406001组织行为学3

合计30

实践及毕业论文

3302037研究与创新实践2

3105014教育实习8

3108005毕业论文6

合计16

心理学专业课程计划表（二）（选修课）

类别课程编号课程名称学分数

专业选修课（限选课）

方向1、心理咨询与辅导

3801000变态心理学与心理疾病诊断3

2801058☆心理咨询4

3801067心理卫生学2

2403050青少年心理问题研究2

2406020精神分析治疗原理与方法2

2406021团体疗法与团体训练2

2406022行为主义治疗原理与方法2

3801069心理健康教育课程设计与组织2

3800044人本主义治疗原理与方法2

3302138学习辅导2

3100088家庭系统治疗2

3106007学生行为问题与个案2

3801052心理测量应用3

3800129认知神经科学2

合计32

专业选修课（限选课）

方向2、人才测评与管理

3100107计算机程序应用4

2406005职务（工作）分析2

8102003人力资源管理与策略3

3802042人才测评技术（上）3

3802042人才测评技术（下）2

8102005人力资源开发与培训2

2406001组织行为与人力资源管理案例研究3

8100021项目管理2

8102101薪酬规划与管理2

3802041效绩评估与效绩管理2

6103021计算机程序设计2

合计32

专业选修课（任选课）

综合性任选课

4706069广告心理学1

3801017消费心理学1

3803001工程心理学1

3801049旅游心理学1

2100152犯罪心理学1

3801060☆心理咨询务实3

8100023项目反应理论与应用2

6309008常用仪器的性能与使用2

8102012☆人力资源项目设计与务实3

6406011环境心理学1

2404009领导行为学1

3105069职业指导1

合计18