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激励理论的两大类型

发表时间：2024-07-28 01:39:41 来源：网友投稿

内容型激励理论,主要分为:需要层次理论,激励需求理论,阿德佛的需要理论,双因素理论。

过程型激励理论,主要分为:期望理论,公平理论,波特——劳勒综合激励模式。

行为修正理论,主要分为:强化理论,归因论,挫折理论。

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