管理职责
发表时间：2024-07-28 01:51:55
来源：网友投稿
是指岗位工作内容、权利、责任、上下级组织关系等。管理职责就是本岗位的工作内容中所包含的管理工作内容，因管理而承担的责任和权利、义务。
作为一个管理者能否将自己的思想行为和事业紧紧揉合在一起，在员工中产生巨大的凝聚力，使我们的事业取得成功，这是一个管理者的重要职责。
作为一个管理者首先应该是抓大事，而不应“事必躬亲”。管理者的责任，归结起来，主要是出主意，用干部两件事。一切计划、决策、指示都属于出主意一类；一切选才、用人都属于用干部一类。
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