组织能力七个维度
发表时间：2024-07-28 15:31:20
来源：网友投稿
七个维度分别是：
1.组织发展的宗旨是为了实现组织盈利，它是以实现组织绩效为目的的动态过程。
2.领导力是组织发展中起着非常关键的作用。
3.文化价值观是组织发展的基础。
4.开放系统的组织结构更有利与实施组织发展。
5.人是组织发展的落脚地，比起人才，人才之间的合作与配合更重要。
6.矛盾在组织发展中不可避免，但需要用合法合规的权利来解决。
7.持续性与变革之间的张力将以互相牵引互相制约的形式永远存在。
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