邀请领导吃饭要怎样选择时机
还是举个自己的例子,我是个爱说话的领导,慢慢正能量那种,其实说到领导这个词,大学的时候和同学就有过结论,什么叫领导?脱了衣服都是一样的人,但领导是可以很快适应环境,并且有效组织起一帮人按照一定流程完成一个目的得人。
领导也是人也会有七荤八素,迎来送往的应酬,一般人吃饭有很多目的,比如为了融洽感情的家人朋友同学聚餐,为了融洽团队气氛的团建聚餐,自然也有为了达成某种目的的逢迎请客。现在很多领导,尤其是大的领导,不愿意介入员工的私人聚会,或者部门团建中,一个是明知道自己在场,大家可能会放不开,达不成团建的目的,再一个,很多部门团建或者因公性质的饭局,出于养生和身体健康的考虑,领导也是不愿意参与的。领导不缺饭局,而是缺他心甘情愿甚至家人支持的饭局,这个领导不分大小,见酒没命的不算领导!只能是个冒号!那么怎么邀请更合适呢?①能做到一个桌上吃饭,首选取决就餐人员的关系,这个关系的程度就是是否在话题结束后,吃饭是个水到渠成的结果,比如,你和领导在工作上是有默契的,在完成工作后,很顺利的说到一起吃饭的话题,没有太多顾虑,选择一家大家都熟悉的餐厅,或者撸串啤酒,或者牛排红酒,甚至高端自助等等;
②约人吃饭记住三个原则:吃饭前三天叫约人吃饭,吃饭当天叫通知人吃饭,吃饭前一个小时叫补漏,你感受下三个时间段被邀约人的感受③尽量选择非休息时间,比如周三,就是个很不错的时间④熟悉领导口味,降低领导焦虑的邀约以上挂一漏万,希望以后有更多沟通机会
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