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给员工提成最简单方法

发表时间:2024-07-31 23:33:25 来源:网友投稿

给员工提成最简单的方法,给员工提成应该是有奖,有罚,或者说,多挣多得,比如说,干活同时的保质保量,张三一天工作能干一百个零件,每个零件都是保质保量的,李四干一百五十个,只有九十个是好的,那么就应该是张三有提成,而李四就应该是罚款,这样下来往后就不会发生这样的事,每个员工工作会认真的,保证质量问题

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