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员工流失率是怎么计算的

发表时间：2024-08-01 13:41:54 来源：网友投稿

一般而言员工流失率可以用以下公式计算：员工流失率=一定时期内（通常为一年）离开组织的员工人数÷同一时期的员工人数×100%。

员工的流失企业会在不同程度和角度上有一定的损失。譬如说是最重要知识技能的外流和小部分管理不及的流失。

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