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在管理学中,管理人员的选聘标准是什么

发表时间:2024-08-14 14:57:59 来源:网友投稿

决策沟通能力,以及专业的知识水平。

1:管理的欲望这是管理者从事管理工作的基本前提,管理意味着对权力的运用,而对权力不感兴趣的人,就不会很好地运用权力,从而影响组织目标的实现正直的品质。正直是每个组织成员都应具备的基本品质,对管理人员更是如此:

2、创新精神只有不断创新,组织才能充满生机,才能不断发展决策能力。管理过程中充满了决策。决策能力是管理人员应具备的一种重要能力:

3、沟通能力管理人员既要善于理解别人,也需要别人理解自己。沟通的效果决定了管理者与员工相互理解的程度。作为管理者必须具有进行有效沟通的技能:

4、相应的业务知识和水平,管理者未必是专家,但了解一定的专业知识、具备一定的技术水平和能力仍是管理者不可缺少的条件,健康的身体素质。

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