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体力劳动强度分级的定义

发表时间:2024-08-14 16:59:16 来源:网友投稿

体力劳动强度分级是中国制定的劳动保护工作科学管理的一项基础标准,是确定体力劳动强度大小的科学依据。

具体来说它根据体力劳动的持续时间、工作强度等因素,将体力劳动分为不同的级别,以便有重点、有计划地减轻工人的体力劳动强度,提高劳动生产率。根据原国家技术监督局发布的《体力劳动强度分级(GB 3869-1997)》,体力劳动强度按照单位净劳动时间划分为四个等级,分别是:Ⅰ级体力劳动,即净劳动时间为293分钟,相当于轻劳动。Ⅱ级体力劳动,即净劳动时间为320分钟,相当于中等强度劳动。Ⅲ级体力劳动,即净劳动时间为350分钟,相当于重强度劳动。Ⅳ级体力劳动,即净劳动时间为370分钟,相当于“很重”强度劳动。

另外根据2017年第6号公告和强制性标准整合精简结论,该标准自2017年3月23日起废止。如需更多相关信息,可阅读《中国制定劳动保护工作科学管理的基础标准》一文。

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