浅谈国有企业如何实现对干部的正确评价和考核
发表时间:2024-08-14 20:03:42
来源:网友投稿
首先要用制度管理代替人为管理,只有完善了绩效考评制度,才能真正实现对干部的正确评价和考核。
其次要全面完善绩效考核的考核指标,必须与目标管理和计划管理相结合,否则的话国有企业对干部的正确评价和考核就会流于形式,还会回归到人为评价和考核的老路上去
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