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领导干部年度考核分为哪四个等次

发表时间：2024-08-18 19:16:06 来源：网友投稿

领导干部年度考核分为优秀、良好、一般、较差考核是一个汉语词汇，拼音是 kǎohé，意思是考试，考定核查。

语出《颜氏家训·省事》“有一礼官，耻为此让，苦欲留连，强加考覈。”引证解释：亦作“ 考核”。

1、考查审核。北齐颜之推《颜氏家训·省事》：“有一礼官，耻为此让，苦欲留连，强加考覈。”明李介《天香阁随笔》卷二：“若是邱明《翼经》作传，考核必真，马迁去周已遥，传闻未确，故当以邱明为是。”清朱克敬《瞑庵杂识》卷二：“由督办官绅逐月考核所收数目，按月榜示通衢，有目共睹。”2.考查核实。汉王符《潜夫论·实贡》：“是故选贤贡士，必考覈其清素，据实而言。”《三国志·魏志·卫臻传》：“考核降者，果守将诈所作也。”宋欧阳修《勉刘申》诗：“有司精考覈，中第为公卿。”《清史稿·选举志一》：“学政考覈教官，按其文行及训士勤惰，随时荐黜。”瞿秋白《赤都心史》二十：“农工检察人民委员会，委派整理职员予以考核的时候，这位女教师不得不受审判。”3.研究考证。北齐颜之推《颜氏家训·音辞》：“共以帝王都邑，参校方俗，考覈古今，为之折衷。”《旧五代史·晋书·马重绩传》：“诏下司天监赵仁琦、张文皓等考覈得失。”《儒林外史》第十二回：“先生，你这话又欠考核了。古人所谓五荤者，葱、韭、芫荽之类，怎么不戒？”郭绍虞《序》：“《本事诗》一类之书，其内容尽管考核有据，但是仅备茶馀酒后的消遣。”

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