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培训选留制与合同制区别

发表时间:2024-08-19 12:22:14 来源:网友投稿

稳定性不同、福利待遇不同。

1、稳定性不同:合同制员工的稳定性高,合同期间不能被辞退,而培训选留制在签合同的时候就有条件限制,会有很多考核,考核不过就留不下。

2、福利待遇不同:合同制员工的福利待遇更高,可以提高员工的工作积极性,而选留制待遇较差。

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