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劳动法除了底薪绩效受保护吗

发表时间：2024-08-22 12:00:22 来源：网友投稿

劳动法除了底薪和绩效外，还保护员工的工作时间、休假、加班费、社会保险、工伤保险、女性权益、福利待遇、劳动合同、解雇程序等方面的权益。

劳动法旨在确保员工的基本权益，保障公平就业环境，维护劳动者的合法权益，促进劳动关系的和谐稳定发展。

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