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什么是结果指标

发表时间:2024-08-23 12:08:29 来源:网友投稿

结果指标强调以结果为导向,重点是结果,产出了什么,而不是过行为或者过程。

结果指标适用于通过多种方式方法实现绩效目标的岗位,且不同岗位指标不同。采用结果指标有两大不足:1.难以预料的客观因素会影响被考核对象的工作结果,且这些因素不能够被控制2.容易导致被考核对象急功近利,为达到目标不择手段,影响企业的长远利益和发展

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