当前位置：新励学网 > 秒知问答 > 管理学第六版和第七版的区别

管理学第六版和第七版的区别

发表时间：2024-08-24 06:52:38 来源：网友投稿

管理学第六版和第七版的主要区别体现在内容和结构上。

第七版在成功地保持了管理学四个基本功能的思路、内容和特征的基础上，进行了多方面的更新和扩展。其中最为显著的是增加了与经济全球化和信息化有关的现实世界的新专题和新特征。这些新内容包括电子商务、工作场所的精神、利益相关者关系管理、虚拟团队、团队建设、高绩效组织、价值链管理以及工作与生活的平衡等。这些新增内容不仅反映了管理领域中实践和研究的新发展，也体现了21世纪管理的新趋势和新挑战。相比之下第六版虽然也涵盖了管理学的基本知识和理论，但在内容更新和与现实世界的关联方面可能不如第七版全面和深入。另外随着管理学理论和实践的不断发展，第六版中的一些观点或案例可能已经不再适用于当前的商业环境和管理实践。总体而言第七版在继承第六版优点的基础上，进行了更为全面和深入的更新和扩展，更加符合当前商业环境和管理实践的需求。所以对于学习管理学的学生和从业者来说选择第七版可能是一个更为合适的选择。但是具体选择哪个版本还需根据个人的学习需求和背景进行判断。

免责声明：本站发布的教育资讯（图片、视频和文字）以本站原创、转载和分享为主，文章观点不代表本网站立场。

如果本文侵犯了您的权益，请联系底部站长邮箱进行举报反馈，一经查实，我们将在第一时间处理，感谢您对本站的关注！