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性格内向不善言辞，提拔副科后感觉不能胜任怎么办

发表时间：2024-08-24 12:35:57 来源：网友投稿

性格内向的人，不善于言辞，但是能够做事，正如人们常说的：少说话，多做事一个道理。

事情是靠做出来的，而不是靠说话，有些人说起话来头头是道，做起事来稀松平常。行动比嘴快往往更容易抓住先机。作为管理者也一样，这样的效果胜过嘴比行动快的人很多性格内向的更容易把智慧藏在笨拙中，这样才是智慧的体现。性格内向不善于交流，更容易使自己以旁观者角度去看待事情发展。当别人在表达自己的时候，往往也会树立竞争对手，性格内向的人不容易引起别人关注，更容易在别人不经意间就走在的前面。性格内向的人往往嘴严，而嘴严的是非就会少，职场就是名利场，有很多会抓住说话的把柄大做文章，也有的人管不住自己嘴给自己惹祸上身。就像人们常说的：病从口入祸从口出，是一个道理，内向人不容易招惹是非。性格外向的人更容易展露自己，而性格内向的更容易收敛自己。“枪打出头鸟”人们往往能记住的是那些刻意表现自己的人，这类人自然也在不经意间为自己树立了对手，而性格内向，更容易给人沉稳的感觉，不容易造人嫉妒，阻力自然也少。

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