人事主管的优点缺点
发表时间：2024-08-24 14:34:44
来源：网友投稿
人事主管都有优点和缺点，他们感受性低而耐受性、敏捷性、可塑性均较强；不随意的反应高，反应的不随意性占优势；反应速度快但不灵活；情绪兴奋性高，抑制能力差；外倾性明显。
他们常有精力旺盛、不易疲倦，但易冲动、自制力差、性情急躁、办事粗心等行为表现。作为人力资源主管，从性格上来说比较适合亲和力强、耐心细致、偏理性的人。
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