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人力资源部怎么配置人员

发表时间：2024-10-06 00:27:24 来源：网友投稿

人力资源部配置人员时，首先根据公司战略和部门职责确定岗位需求。然后分析各岗位所需技能、经验等，筛选合适候选人。接着通过面试、背景调查等方式评估候选人。最后结合部门现有人员情况，合理分配工作任务，确保人岗匹配。

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