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部门间交叉，财务部如何考核人力资源部

发表时间：2024-10-06 00:27:43 来源：网友投稿

财务部考核人力资源部，主要关注以下几个方面：1. 人力资源配置是否合理，是否满足各部门需求；2. 员工薪酬福利发放是否准确无误；3. 人力资源成本控制是否有效；4. 人才招聘、培训、绩效考核等制度是否健全。具体考核方式包括：查阅财务报表、与员工沟通了解情况、对照制度规定进行评估。

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