员工不主动加班合规吗
发表时间：2024-10-09 07:40:33
来源：网友投稿
员工不主动加班是合法的。根据《中华人民共和国劳动法》规定，用人单位安排加班需与工会和劳动者协商一致，并支付不低于工资的150%作为加班费。如果员工自愿加班，双方达成协议并支付加班费，则是合规的。如果用人单位强制要求员工加班，不支付加班费，则违反了劳动法规定，员工有权拒绝。总之员工不主动加班本身是合法的，关键在于是否遵守劳动法规定。
免责声明：本站发布的教育资讯（图片、视频和文字）以本站原创、转载和分享为主，文章观点不代表本网站立场。
如果本文侵犯了您的权益，请联系底部站长邮箱进行举报反馈，一经查实，我们将在第一时间处理，感谢您对本站的关注！
相关资讯
2025年会计行业十大趋势：技术变革与职业转型
2025-07-03
汽修专业新疆怎么找工作
2025-04-06
机械专业专长怎么写简历
2025-04-06
专科怎么报审计专业的
2025-04-06
专业学科导师类别怎么填
2025-04-06
查报考专业网站怎么查
2025-04-06
水电专业规划怎么写简历
2025-04-06
表演专业怎么留学的好呢
2025-04-06
专业防雷检测怎么收费的
2025-04-06
怎么查询同等学力专业
2025-04-06
高考技能专业怎么选择的
2025-04-06
钢筋套筒专业名称怎么写
2025-04-06
中专怎么填高考志愿专业
2025-04-06
中专统招怎么报志愿专业
2025-04-06
师范专业自我评价怎么写
2025-04-06
景观建筑换专业怎么换好
2025-04-06
推荐资讯
早安治愈文案 早安治愈系文案(精选112句)
2023-02-25 10:59:10
海外留学回来就业怎样
2024-07-10 04:29:38
苦难也美丽议论文
2024-07-27 16:32:58
什么时间贴春联
2024-08-01 06:05:53
什么专业需要英语口语测试成绩
2024-08-01 19:09:18
为什么在雨天行驶不能用远光灯
2024-10-13 12:38:19
有闲钱买什么可以保值
2024-10-16 11:41:37
安徽三本大学好上吗
2024-10-17 15:36:15
女生大学专业哪些好
2025-04-01 18:37:47
物联网产品开发怎么选专业
2025-04-04 12:13:51
新励学网教育平台
海量全面 · 详细解读 · 快捷可靠
累积科普文章数：18,862,126篇
热门关注
首页
教育
考研
作文
公考
申论
留学
建造
会计
问答
冀ICP备2024091466号