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人事专员主要职责是什么

发表时间：2024-10-09 11:07:13 来源：网友投稿

人事专员主要负责企业人力资源的管理工作。具体职责包括：1. 负责招聘、筛选、面试及录用新员工，确保员工素质符合公司要求；2. 协助员工办理入职、离职手续，负责员工档案管理；3. 负责员工薪资福利的核算与发放，确保员工薪酬待遇合理；4. 组织员工培训、考核、晋升等工作，提高员工综合素质；5. 建立和维护良好的劳动关系，处理员工投诉、调解劳动纠纷；6. 跟进员工职业生涯规划，为员工提供职业发展建议。总之人事专员是企业人力资源管理的重要角色，负责员工招聘、薪酬福利、培训发展等方面的工作。

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