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事实劳动关系的认定有什么要件

发表时间:2024-10-12 02:47:35 来源:网友投稿

事实劳动关系的认定主要依据以下要件:一是劳动者主体资格符合要求,即劳动者具备法定年龄、身体健康等条件;二是劳动者为用人单位提供劳动,包括体力劳动和智力劳动;三是劳动者与用人单位存在管理与被管理的关系,即劳动者接受用人单位的管理、指挥和监督;四是劳动者与用人单位之间存在经济利益关系,即劳动者按约定获得劳动报酬;五是劳动者提供劳动是用人单位业务的组成部分。同时还需考虑劳动者与用人单位之间是否存在事实劳动关系的相关约定和事实。这些要件共同构成了认定事实劳动关系的基础。

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