徐工集团哪个部门待遇好
发表时间：2024-10-12 19:33:40
来源：网友投稿
徐工集团待遇较好的部门主要有以下几个：
研发部门：作为技术型企业，徐工集团对研发部门给予了高度重视，待遇相对较好。研发部门员工享有较高的薪酬、福利和职业发展机会。
市场营销部门：市场营销部门是徐工集团的核心部门之一，负责产品推广、市场拓展等任务。由于业绩与待遇挂钩，该部门员工待遇相对较好。
国际贸易部门：随着徐工集团海外市场的拓展，国际贸易部门员工待遇也有所提升，尤其是负责高端项目、大客户业务的员工。
生产制造部门：作为制造型企业，徐工集团对生产制造部门给予了高度重视，该部门员工享有较高的薪酬、福利和职业发展机会。
人力资源部门：人力资源部门作为企业的重要支撑部门，员工待遇相对较好，享有完善的薪酬福利体系。
，不同部门的具体待遇会根据岗位、工作年限、业绩等因素有所差异。徐工集团对员工待遇较为重视，致力于为员工提供良好的工作环境和福利待遇。
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