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工伤六个月了可以解除劳动合同吗

发表时间：2024-10-13 14:44:25 来源：网友投稿

工伤职工在六个月内是不可以解除劳动合同的。根据《劳动合同法》的规定，员工在因工负伤或患病期间，用人单位不得解除劳动合同。这是为了保障工伤职工在康复期间的基本权益。工伤职工在此期间享有医疗期，医疗期结束后，如经劳动能力鉴定，若工伤职工不能从事原工作，用人单位应当根据实际情况调整工作岗位，或给予相应的劳动能力补偿，直至劳动合同期满。

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