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工伤期间的工资待遇标准如何发放

发表时间:2024-10-14 14:47:47 来源:网友投稿

工伤期间的工资待遇,根据《工伤保险条例》规定,工伤职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。若伤情严重或特殊,经劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长时间不得超过12个月。停工留薪期满后,若职工被评定为伤残等级,按照伤残等级享受伤残津贴。工伤职工在停工留薪期间,除享受原工资福利待遇外,还可按照规定享受其他待遇,如医疗费、护理费等。

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