五险一金怎么交的具体规定有哪些
发表时间：2024-10-15 03:05:54
来源：网友投稿
五险一金即养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。具体规定如下：
养老保险：职工缴费比例为8%，单位缴费比例为16%。缴费基数根据职工上年度月平均工资确定。
医疗保险：职工缴费比例为2%，单位缴费比例为10%。职工个人账户每月划拨一定比例的医疗费用。
失业保险：职工缴费比例为0.5%，单位缴费比例为1%。失业时可领取失业保险金。
工伤保险：职工不缴费，由用人单位缴纳。工伤职工可享受工伤医疗待遇。
生育保险：职工缴费比例为0.8%，单位缴费比例为1%。生育时可享受生育保险待遇。
住房公积金：职工和单位各缴纳一定比例，用于职工购房、租房等。
职工应按照规定缴纳五险一金，单位负责代扣代缴。缴费基数和比例会根据国家政策调整。
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